Keskuskauppakamari on huolissaan työllistämisen byrokraattisuudesta. Monimutkainen työllistämistukijärjestelmä ei tue pitkäaikaistyöttömien palkkaamista sanoo varatoimitusjohtaja Leena Linnainmaa.
– Tukijärjestelmän kehittämiseen on saatava käyttäjänäkökulma eli hyödynnettävä tukia käyttävien yritysten asiantuntemusta.
Hallitus valmistelee eduskunnalle lakipakettia joka tähtää pitkäaikaistyöttömyyden vähentämiseen. Esitys on tarkoitus antaa eduskunnalle syyskuussa.
Keskuskauppakamarin Linnainmaa vaatii lainvalmisteluun yritysnäkökulmaa. Hän painottaa että yritykset haluaisivat kantaa yhteiskunnallista vastuuta tarjoamalla tehtäviä vaikeasti työllistettäville mutta byrokratia vaikeuttaa asiaa.
– Jos pitkäaikaistyöttömien työllistämistä halutaan helpottaa vaikuttavinta olisi vähentää työnantajan hallinnollista taakkaa työllistämistukien hakemisessa.
Linnainmaan mukaan järjestelmän kehittämisessä tulisi käyttää asiantuntijoina tukia käyttävien yritysten edustajia.
– Viranomaisnäkökulma ei riitä vaan lainvalmistelussa on oltava realistinen käsitys yritysten arjesta.
Keskuskauppakamari julkaisi kesäkuussa ylisääntelyä koskevan raportin jonka mukaan työllistämiseen liittyvä byrokratia on yksi merkittävistä tulpista uusien työpaikkojen luomisessa.
Keskuskauppakamari listaa tukijärjestelmän selkeyttämiseksi raportissaan toimenpiteitä joita ovat muun muassa henkilökohtainen neuvonta ja tukien selkokielinen paketointi oikean tuen löytämiseksi. Tuen hakemiseen Keskuskauppakamari haluaa yhden luukun periaatteen sähköiset lomakkeet sekä mahdollisuuden yhdistää työllistämistukihakemuksia kun nykyään yritysten on täytettävä kustakin työntekijästä joka kuukausi uusi lomake.
Yrittäjäsanomat
toimitus@yrittajat.fi