Työnantajien ei tarvitse vielä tänä kesänä murehtia työntekijöiden lyhyistä sairastamisista loma-aikana.
Suomen Yrittäjien lainopillinen asiamies Atte Rytkönen sanoo, että paljon keskustelua herättänyt lomallasairastamisen seitsemän päivän karenssi on edelleen voimassa.
- Vuosilomalain muutokset astuvat voimaan vasta 1. lokakuuta, eivätkä huhtikuussa tehdyt lakimuutokset vaikuta tulevan kesän lomiin, Rytkönen kertoo.
- Vuosilomapalkan laskentasäännön muutokset koskevat 1. huhtikuuta alkaneen lomanmääräytymisvuoden aikana ansaittuja vuosilomia ja tulevat sovellettaviksi vasta kesällä 2014, hän jatkaa.
Kesälomakausi on virallisesti alkanut tänään ja kestää syyskuun loppuun saakka.
Yrittäjät kysyvät usein, että miten työnantajan pitää antaa lomaa ja että saako työntekijä itse päättää loma-ajankohdan.
- Lähtökohta on se, että työnantaja määrää ajankohdan lain asettamissa rajoissa. Työntekijöille on kuitenkin syytä varata tilaisuus esittää mielipiteensä loma-ajasta ennen sen määräämistä, Rytkönen sanoo.
Katso lisätietoja vuosilomasta täältä.
toimitus@yrittajat.fi