Tuore Työpiste-verkkolehden kysely kertoo miten tahattomasti lapsettomat toivoisivat työkavereitten suhtautuvan lapsettomuuteen.
Arvioiden mukaan lähes joka viides hedelmällisessä iässä oleva pariskunta kohtaa lapsettomuuden eli sen että toivottu raskaus ei ala vuoden kuluessa. Työterveyslaitoksen Työpiste-verkkolehti ja Lapsettomien yhdistys Simpukka ry tekivät yhteistyössä nettikyselyn tahattomasta lapsettomuudesta ja työstä. Kyselyssä selvitettiin minkälaista suhtautumista tahattomasti lapsettomat toivovat työyhteisöltään.
Osa kyselyyn vastanneista pitää tahatonta lapsettomuutta ja lapsettomuushoitoja niin henkilökohtaisena asiana etteivät he halua puhua siitä töissä.
– Asia ei mielestäni kuulu työnantajalleni tai työkavereilleni niin kauan kuin hoidot ja lapsettomuus eivät häiritse työtäni totesi eräs kyselyyn vastanneista.
Kertomatta jättämistä perusteltiin sillä että siten välttyy onnistumisen paineilta lisäkysymyksiltä sekä työkavereiden säälin tai järkytyksen kohtaamiselta. Jotkut haluavat säilyttää työpaikkansa "lepopaikkana" jossa asiaa ei tarvitse puida.
Monet olivat kertoneet hedelmöityshoidoistaan esimiehelle. Muuten olisi ollut vaikea selittää poissaoloja tarvetta vaihtaa työvuoroa tai sitä että joutuu jäämään pois palaverista tai peruuttamaan työmatkan.
Kyselyn mukaan esimieheltä toivotaan ymmärtäväisyyttä joustavuutta työaikojen kanssa ja sitä ettei työntekijän henkilökohtaisia asioita levitellä.
Nämä asiat nousivat esiin useissa vastauksissa:
Älä kysy uudeltakaan kollegalta onko hänellä lapsia.
Sitä että jollakulla ei ole lapsia ei tarvitse kommentoida mitenkään.
Muista että ”perhe” tarkoittaa muutakin kuin lapsiperhettä.
Anna työkaverin ottaa lapsettomuus puheeksi itse jos hän niin haluaa.
Älä utele hedelmöityshoitojen etenemisestä.
Älä voivottele äläkä säälittele.
Suhtaudu hienotunteisesti ja neutraalisti.
Älä jakele neuvoja.
Juttele töissä muustakin kuin lapsista.
Lotta Tammelin